Die Besten sein, jeden respektieren und gemeinsam erfolgreich sein

Unser erweitertes Unternehmen

Das Geschäftsmodell der Schmidt Groupe beruht auf drei untrennbaren Säulen: Produktionsstätten , die produzieren, ein Netz unabhängiger Geschäfte (Konzessionärsnetz), das verkauft und vertreibt, und Lieferanten. Und alle arbeiten zusammen, in einer strukturierten Logik der Ko-Abhängigkeit.

Das ist es, was wir als Extended Enterprise bezeichnen.

Ein singuläres Modell

Dieses Modell haben wir seit 1934 aufgebaut, zunächst mit Lieferanten aus unserer Region und dann ab Ende der 1970er Jahre mit den ersten Geschäften, exklusiven Wiederverkäufern, für die wir ein Netz strukturiert haben.

Wir waren davon überzeugt, dass wir gemeinsam, in Respekt und Vertrauen, unsere Marke in ganz Frankreich entwickeln würden.

Heute durchdringt diese Philosophie alles, was wir tun. Denn unser Erfolg hängt von der Fähigkeit jedes Einzelnen – Mitarbeiter, Geschäfte, Lieferanten – ab, sich als Partner zu fühlen und auf ein gemeinsames Ziel hinzuarbeiten.

Gemeinsam besser sein

Unser Modell beruht auf einer in unserer Branche einzigartigen Ko-Abhängigkeit.

Die Schmidt Groupe stellt Möbel nach Maß her. Jedes Projekt wird auftragsbezogen gefertigt. Diese Möbel werden von der Gruppe nicht direkt an die Kunden verkauft. UnsereKonzessionspartnerleiten unabhängige Geschäfte, die exklusiv die Produkte vertreiben, die wir uns für jede unserer Marken ausgedacht haben.

Sie sind es, die den Kunden treffen, sein Projekt verstehen und seine Küche oder seine Einrichtung entwerfen. Sie sind es, die unsere Modelle in maßgeschneiderte Lebensentwürfe verwandeln.

Im Gegensatz zu anderen Branchen, in denen der Hersteller ein fertiges Objekt herstellt, das der Händler weiterverkauft, erfordert unser Modell eineständige kreative Zusammenarbeit. Der Händler ist nicht einfach nur ein Wiederverkäufer: Er ist Mitschöpfer des endgültigen Projekts.

Und diese Co-Abhängigkeit hört nicht beim Ladennetz auf. Unsere Lieferanten sind ein integraler Bestandteil dieses Ökosystems.

  • 1. französischer Hersteller von Küchenmöbeln

  • 1,6 Mrd. € von Umsatz für das Erweiterte Unternehmen

  • 8 600 Personen im erweiterten Unternehmen

  • 920 Geschäfte in über 20 Ländern

Gemeinsam vorankommen

Wir setzen alles daran, die Besten zu sein, jeden zu respektieren und gemeinsam erfolgreich zu sein.

Die Geschäfte mit Werkzeug ausstatten

Die Schmidt Groupe entwirft dieKollektionen, Konzepte, Umgebungen, Produktinnovationen sowie die Verkaufsunterstützung. Die Schmidt Groupe bildet Unternehmer aus, begleitet und entwickelt sie und unterstützt die Personalstrategie der einzelnen Geschäfte oder Gruppen. Sie stellt dem Netzwerk auchspezifische Verkaufstools,nationale und lokale Marketing- und Kommunikationsmittelfür jede Marke sowiegemeinsam genutzte digitale Toolszur Verfügung, um den Alltag der Teams zu vereinfachen.

Jeder Konzessionspartner, unabhängig von seiner Größe oder seinem Standort, verfügt über entwicklungsfähige Tools und kontinuierliche Schulungen, die auf seine wirtschaftliche Leistung und seine Entwicklung ausgerichtet sind.

Unsere Verbindungen stärken

Starke Zeiten für Treffen, um sich über die Strategie des erweiterten Unternehmens auszutauschen.

Diese Treffen sind starke Marker unserer Differenzierung und wesentlich für den Erfolg unserer großen strukturellen und strategischen Projekte.

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  • Das Euroforum

    Alle zwei Jahre treffen sich fast 4000 Händlerpartner aus über 20 Ländern sowie ein Teil der internen Teams der Gruppe. Ein einzigartiger Moment des Zusammenhalts und des gemeinsamen Feierns rund um unsere Vision, unsere Ambitionen und die Mittel zur Erreichung dieser Ziele.

  • Nationale Konventionen

    Alle zwei Jahre treffen sich mehr als 650 Führungskräfte und Manager in Frankreich und in den Tochtergesellschaften zu einer Tagung, die ganz im Zeichen der Gemeinsamkeit steht. Strategien, Ambitionen, Instrumente, Verkaufswege: Alles wird überprüft, um gemeinsam besser zu verkaufen, besser zu begleiten und bessere Leistungen zu erzielen.

  • Das Nationalkomitee

    Zweimal im Jahr treffen sich die Vertreter der Fortschrittsgruppen aus den verschiedenen Regionen, um sich auszutauschen, zu teilen und die Zukunft des Netzwerks und seiner Marken mitzugestalten. Unter der Leitung der Handelsabteilung bietet diese Veranstaltung den Marken die Möglichkeit, die neuesten Innovationen und Neuheiten für die Geschäfte zu entfalten.

  • Die Strategischen Orientierungsausschüsse

    In diesem Gremium kommen die Konzessionspartner und die Mitglieder des Vorstandes der Schmidt Groupe zusammen. Seine Aufgabe ist es, gemeinsam ein zukunftsweisendes Modell für kommerzielle, wirtschaftliche, soziale und ökologische Aktivitäten aufzubauen. Das COS (Comité d’Orientation Stratégique) versucht, alle Akteure zu vereinen, um dauerhaft erfolgreich zu sein.

  • Das Network Operating Committee, die Kommissionen und Fortschrittsgruppen

    Dies sind – in allen geografischen Zonen – regelmäßigere und operativere lokale Treffen, die es ermöglichen, die ständige Verbindung zwischen der Schmidt Groupe und ihrem Netzwerk aufrechtzuerhalten, im Dienste eines leistungsfähigeren und nachhaltigeren Geschäfts.

Sich bilden und zusammen wachsen

Schmidt Groupe Academy, unsere interne Ausbildungsorganisation.

Jedes Jahr kommen 3000 Auszubildende zur Schulung nach Sainte-Croix-aux-Mines, einem Ort des Lernens und des Austauschs, der mit Schmidt- und Cuisinellà-Showrooms ausgestattet ist, in denen reale Verkaufssituationen durchgespielt werden können.

Über eine Online-Schulungsplattform werden alle Themen behandelt, die mit der Leistung im Geschäft zusammenhängen: Verkauf, Management, Produktkenntnisse.

Sich in den Gebieten verankern

Das Erweiterte Unternehmen bedeutet auch, zur Dynamik unserer Regionen beizutragen.

Zum erweiterten Unternehmen gehören auch unsereLieferanten, die wir als echte Partner betrachten. Wir kaufen zuerst lokal, dann regional, national und international ein.

Diese Anforderung, unser lokales Wirtschaftsgefüge zu beschäftigen, zieht sich durch alle unsere Projekte. Es ist unsere Art, unsere Region und unser Ökosystem zu unterstützen.

Diese Logik der Nähe findet sich im gesamten Netzwerk wieder.Unsere 920 Filialen bedeuten Arbeitsplätze in den Regionen, Unternehmer, die in ihrer Stadt und ihrer Region verankert sind.Viele Geschäfte unterstützen lokale Sportvereine, Wohltätigkeitsorganisationen und kulturelle Veranstaltungen.

Entdecken Sie unsere Politik der nachhaltigen Beschaffung

  • 1/4 unserer Lieferanten kommen aus dem Elsass

  • 82 M€ der Ausgaben in der Region Grand Est

  • 100 % unserer Produktion ist europäisch